Produção correta e responsável

"A Petrobras é uma empresa comprometida com o Desenvolvimento Sustentável. Ao interagir com o meio ambiente e consumir seus recursos naturais, a companhia entende que deve prestar contas à sociedade sobre o impacto de suas atividades na biosfera e contribuir para a melhoria de qualidade de vida da população. Nesse sentido, a empresa tem uma grande responsabilidade socioambiental e investe em programas que, além de defenderem a preservação do meio ambiente, incentivam o desenvolvimento de uma consciência ecológica junto às comunidades."


A Faber-Castell sente uma particular obrigação e compromisso em relação ao
meio ambiente. Os produtos são produzidos a partir de matérias-primas
ecologicamente corretas, algumas cultivadas por eles mesmos, e utilizando
processos amigáveis ao meio ambiente.
As diretrizes para o meio ambiente prevêem:
1.A responsabilidade com as gerações presente e futuras - Faz parte desta
responsabilidade cumprir os requisitos e parâmetros exigidos pela legislação
e normas nacionais e internacionais; controlar e monitorar todas as
fases de produção; promover a melhoria dos processos em toda cadeia
produtiva, adotando tecnologias limpas.
2.O gerenciamento do impacto do meio ambiente e do ciclo de vida de
produtos e serviços - O Sistema Integrado de Gestão contempla a ecoeficiência
com ampla identificação de riscos, plano de ação, alocação de
recursos, treinamento de colaboradores e auditoria.
3.A educação socioambiental - A Faber-Castell mantém o compromisso de disseminar
a educação ambiental, individual e coletiva entre colaboradores, fornecedores,
prestadores de serviços, consumidores e comunidades em que atua.

As 20 empresas brasileiras com as melhores práticas de sustentabilidade, premiadas pela Revista EXAME, em 2007, foram:

Accor:No primeiro dia de trabalho, os funcionários aprendem que ações relacionadas à sustentabilidade precisam ser incorporadas ao dia-a-dia de suas atividades;
Acesita:A empresa investe em programa de empresa júnior para estudantes do ensino médio. O desafio é melhorar a qualificação de sua própria mão-de-obra;
Amanco:Reduzir o consumo de água e de outros insumos é uma obrigação que afeta diretamente o bolso de seus executivos;
Aracruz:Destaque no mercado financeiro mundial por suas políticas de sustentabilidade, é a única empresa florestal no mundo a figurar no Índice Dow Jones de Sustentabilidade da bolsa de Nova York;
Arcelor:Investe 270 milhões de reais em programas de gestão ambiental e reduz o uso de insumos não renováveis na produção de aço;
Basf:Redesenhou toda a sua estrutura de produção e acabou se tornando uma pioneira em seu setor;
Braskem:A companhia colocou a sustentabilidade no centro de sua estratégia de expansão dos negócios;
Caterpillar:Instalada em Piracicaba há três décadas, a empresa liderou a criação de uma agenda de crescimento sustentável para o município;
CPFL:Ao aumentar a produtividade de suas usinas, a empresa está conseguindo acumular créditos de carbono para financiar seus projetos ambientais;
Elektro:Com o projeto Energia Comunitária, a empresa colabora para a reurbanização de áreas pobres e melhora a qualidade de vida de milhares de pessoas nas cidades onde atua;
IBM:Incentiva o uso da capacidade ociosa de computadores em pesquisas voltadas para a saúde e o meio ambiente;
Itaú:Lançou o primeiro fundo de investimento que permite ao correntista contribuir para neutralizar os gases que destroem a camada de ozônio;
Mapfre:O projeto de segurança viária da empresa atinge 2,5 milhões de alunos da rede pública estadual paulista e vira referência em educação de trânsito;
Natura:Pioneira em sustentabilidade no Brasil, a empresa possui um dos programas de neutralização de carbono mais eficazes;
Philips:Para ganhar mercado, a subsidiária brasileira aposta em equipamentos que consomem menos energia;
Promon:A empresa dissemina o conceito de “edifício verde” e exige que seus fornecedores também adotem práticas sustentáveis nos negócios;
Real:O banco transforma seus funcionários em agentes multiplicadores de práticas sustentáveis. A remuneração dos executivos está vinculada ao desempenho da instituição também nas dimensões social e ambiental;
Serasa:Incentiva o engajamento dos funcionários e troca o modelo de simples doações por consultorias completas em gestão de instituições beneficientes;
Suzano:Ao adotar o conceito de sustentabilidade, a Suzano conseguiu expandir a produção e valorizar suas ações na Bovespa;
Unilever:Ao mudar o formato das embalagens de seus produtos, a subsidiária brasileira diminuiu em quase 305 o consumo de papel.

Fonte: http://meumundosustentavel.com/noticias/20-empresas-sustentaveis/,http://www.ecomunidade.com.br/projetos-ambientais/ecoeficiencia/